Kako lideri nesvesno demotivišu zaposlene?

Zašto dobre namere u komunikaciji često bivaju pogrešno shvaćene?  “Radim sve kako treba, a ljudi su sve manje motivisani” Jedan vlasnik male firme mi je nedavno rekao: „Stvarno se trudim oko tima. Dajem im slobodu, trudim se da budem fer, stalno pričam o ciljevima… a oni deluju sve nezainteresovanije.“ Ako si se ikada prepoznao/a u […]

[RADIONICA] Kako graditi tim koji funkcioniše: PCM u praksi

pcm u praksi

Zamislite sledeću situaciju… Već naredni dan nakon ove radionice dolazite na posao i primećujete nešto novo. Primećujete ko govori brzo i traži akciju, ko želi jasno objašnjenje i strukturu, ko donosi energiju u prostor, a ko se povlači kada pritisak poraste. I što je najvažnije znate kako da im se obratite na način koji će […]

Praznici bez sagorevanja: kako da smanjiš stres?

Kako smanjiti stres tokom praznika?

Novogodišnji praznici možda jesu najmagičniji period godine, ali za mnoge obično budu i najstresniji. Iako u teoriji sve lepo zvuči – odabir poklona, praznične večere sa širom i užom porodicom, Deda Mraz, stvaranje uspomena – sve ove stvari mogu doprineti da se nivo stresa koji doživljavamo poveća. Dok se trudimo da uklopimo sve obaveze, praznična […]

Kako odabrati poklon na osnovu tipa ličnosti?

poklon za 6 tipova licnosti

Hladni dani, topli čajevi i kafe, praznični filmovi na repertoaru… Polako, ali sigurno, bliže nam se novogodišnji i božićni praznici, a sa njima i kupovina poklona. To je vreme kada razmišljamo o svojim najbližima i o tome kako da im pokažemo koliko nam znače. I dok neki uživaju u biranju poklona, drugi se svake godine […]

Black WEEK ponuda u BRIDGE-u!

** Zbog velikog interesovanja, BLACK WEEK ponuda je produžena i aktuelna je do 12.12 Nedelja popusta je pred nama, iskoristite priliku i rezervišite svoje mesto na našim otvorenim treninzima koje ćemo realizovati u sledećoj godini, po najnižim cenama! U nedelji između 28.11. i 05.12. pripremili smo vam ponudu koju ne smete da propustite, jer ovakve […]

Kako da vaši sastanci zaista budu efikasni (a ne gubljenje vremena)?

efikasni-sastanci

Da li i vi ponekad imate utisak da su sastanci kojima prisustvujete gubljenje vremena? Nejasna struktura, nezainteresovani učesnici, predugo trajanje… Sve su to razlozi zbog kojih učesnici nakon sastanka ostaju zbunjeni i ne znaju šta se od njih očekuje. Bez obzira na to da li se radi o kratkom timskom sastanku, brainstormingu ili strateškoj diskusiji, […]

Zašto je važna psihološka sigurnost u timu?

Kako razvijati psihološku sigurnost u timu?

Završio sam srednju medicinsku školu na smeru laboratorijski tehničar. Jedan veći deo svog srednjeg obrazovanja sam proveo nad mikroskopom, ulazeći u razne strukture i detalje biljaka i tkiva. Ovim sam otkrio šta stoji iza mnogih procesa koji su vidljivi golim okom. Kada bismo zamislili jedan mikroskop koji otkriva  nama nevidljiv svet i kada bismo ga […]

[Radionica] PCM u komunikaciji

pcm

Zamisli ovo: pričaš sa prijateljem, kolegom ili članom porodice – i oni potpuno razumeju tvoju perspektivu. Bez pogrešnog tumačenja, bez objašnjavanja „šta si zapravo hteo/la da kažeš“. Sve ide glatko. Kako bi ti život izgledao kad bi to bilo moguće? Šta ako ti kažemo da jeste? A sve počinje samo slušanjem. Kada zaista čujemo druge, […]

[NLP radionica] Od zaglavljenosti do jasnoće

nlp radionica

Da li imaš osećaj da stojiš u mestu, iako ulažeš trud i vreme? Znaš da ti je potrebna promena, ali nisi siguran/a odakle da kreneš ili koji je sledeći korak? Bilo da je to promena navika koje ti nisu korisne, posla na kom više nisi zadovoljan/a, odnosa koji te neispunjavaju, ili nešto drugo, nekada se […]