mi SMO BRIDGE I MI menjamo pravila igre

Već 10 GODINA Zajedno sa vama gradimo najuspešnije strategije ličnog i profesionalnog razvoja.

Aktuelne edukacije

NAŠA REŠENJA

Zajedno definišemo razvojne potrebe

Kada kompanije žele da razvijaju svoje zaposlene definišu razvojne oblasti i određene kompetence koje žele da razvijaju.

Dizajniramo razvojni projekat

Na osnovu ulaznih informacija od klijenta, mi dizajniramo projekat koji se najbolje uklapa u njihove razvojne potrebe.

Realizujemo razvojni projekat

Kroz realizaciju projekta sakupljamo brze feedback informacije i eventualno menjamo delove koji trebaju da budu drugačiji. 

Merimo rezultate i menjamo se

Za kraj projekta (i novi početak) merimorezultate i menjamo sve ono što bi trebalo da bude bolje kako bi zaposleni dobili maksimum.

Radili smo sa

Naše iskustvo

1300+

trening dana

50+

zadovoljnih klijenata

400+

sati online treninga

400+

sati coachinga

NAŠ NAČIN RADA

Kompaniju definišu neka pravila i principi po kojima radi, ljudi koji rade i rezultati koje proizvodi. Naše vrednosti su sloboda, fokus, optimizam i majstorstvo i ogledaju se u tome da poštujemo pre svega jedni druge, da smo iskreni u komunikaciji da delimo i dobre i loše trenutke, da idemo ka ciljevima i da preuzimamo odgovornost, da verujemo u sebe i svoje kolege i da istražujemo i učumo konstantno.

NAŠI PROGRAMI

Korporativni
treninzi

Uspešne kompanije ulažu u svoje zaposlene  i definišu programe razvoja. S tim u vezi i naši programi su osmišljeni sa ciljem da odgovore na sve vaše potrebe za razvojem zaposlenih. Startuju sa definisanjem razvojnih potreba i određivanjem kompetenci na kojima ćemo raditi, te se nastavljaju sa konkretnim i detaljnim planom i merljivim pokazateljima uspešnosti projekta.

Otvoreni
treninzi

Lični razvoj je potreba svakog od nas i svako ga doživljava na svoj način. Naši programi nude lepezu alata i modela koji odgovaraju na konkretne potencijale koje želite da razvijate. U ponudi su programi kao što su:  Neurolingvističko programiranje (NLP), Process communication Model (PCM), Management 3.0 kao i drugi programi – prezentacione veštine, asertivna komunikacija isl.

REKLI SU O NAMA

BUDITE U TOKU

Budite u toku sa najnovijim dešavanjima u segmentima ličnog i profesionalnog razvoja – prijavite se za naš nedelji newsletter: