[PANEL DISKUSIJA] Game of Teams: Da li je tehnička pozadina potrebna da bi se vodio tim

U Startit Centru Novi Sad u četvrtak, 3. oktobra, od 18 časova biće održana panel diskusija na temu Game of Teams: Da li je tehnička pozadina potrebna da bi se vodio tim”.

U okviru ovog panela prisutni će imati priliku da čuju iskustva i znanja od osoba koje imaju dugogodišnje iskustvo i koje se na različite načine bave vođenjem timova, razvojem liderskih veština, kao i radom sa i unutar IT kompanija.

Dodatna vrednost ovog događaja za sve učesnike biće i tzv. okrugli stolovi” gde će prisutni imati mogućnost da, na ovaj specifičan način, upoznaju učesnike, popričaju direktno sa njima i pitaju ih sve što ih zanima kada je u pitanju rad sa timovima, uloga tim lidera i veštine koje lider treba da poseduje.

Ovaj događaj biće organizovan u tri bloka i to:

  • I deo: Panel diskusija

Moderator: Danijela Lalić

Panelisti: Mirjana Trobok (Delivery Manager u kompaniji Levi9), Nikola Živković (Team Lead i Scrum Master u kompaniji VegaIT Sourcing), Vladimir Kelava (Team Lead u kompaniji Schneider Electric DMS LLC) i Josip Bošnjaković (vlasnik i trener u kompaniji BRIDGE Communications)

  • II deo: Okrugli stolovi

Učesnici: Mirjana Trobok (Delivery Manager u kompaniji Levi9), Nikola Živković (Team Lead i Scrum Master u kompaniji VegaIT Sourcing), Vladimir Kelava (Team Lead u kompaniji Schneider Electric DMS LLC), Josip Bošnjaković (vlasnik i trener u kompaniji BRIDGE Communications)

  • III deo: Networking

Kome je namenjeno?

Dobrodošli su svi koji vode timove ili organizacije, projekt menadžeri, HR-ovi, Scrum Masteri, Agile Coach-evi, oni koji razmišljaju o tome da jednog dana vode tim, da pokrenu svoju kompaniju, kao i svi koji vole da razmenjuju iskustva i znanja.

Učesnici panela

Mirjana Trobok radi kao Department Manager jednog od odeljenja Delivery Managera unutar kompanije Levi9. Duboko veruje da je uloga lidera da stvori sigurno i produktivno okruženje gde eksperti mogu da pokažu najbolju verziju sebe i da se konstantno razvijaju. Ponosna je na svaki napredak članova svojih timova i ubeđena je da jedino zajedničkim snagama mogu da se postignu veliki rezultati.

Nikola Živković je softverski inženjer sa preko 10 godina iskustva u industriji. Osnovne i master studije Elektrotehnike i Računarstva je završio na Fakultetu tehničkih nauka u Novom Sadu 2011. Za vreme studiranja već je radio za nekoliko kompanija, a danas radi na poziciji tim lidera u kompaniji Vega IT Sourcing. Radio je kako na velikim dugoročnim projektima, tako i na manjim veb rešenjima i data science problemima. Pored toga, izdao je nekoliko e-kurseva za izdavačku kuću Packt i aktivan je predavač na meetup-ima, konferencijama i kao gost na Fakultetu tehničkih nauka. Možete ga pratiti na blogu Rubik’s Code (rubikscode.net).

Josip Bošnjaković se razvojem ljudi i organizacija bavi poslednjih 15 godina kao trener i konsultant. U dosadašnjem iskustvu je dizajnirao i vodio više projekata raznih trening programa kroz preko 400 dana treninga u Srbiji, Crnoj Gori, Češkoj republici, Sloveniji i drugim zemljama. Jedna od oblasti ekspertize su mu treninzi i obuke tranzicije sa ekspertskih na menadžerske pozicije. Osnivač i direktor kompanije BRIDGE Communications.

Vladimir Kelava ima više od 10 godina radnog iskustva, od toga 7 godina u Agile okruženju. Poseduje software development technical background, četiri godina iskustva u ulozi Scrum Mastera, tri godine iskustva kao Team Lead i dve godine primene Management 3.0 alata i mindset-a. Od 2019. zvaničan predavač u okviru Management 3.0 organizacije. Danas radi u Schneider Electric DMS NS kompaniji na poziciji Team Lead-a u timu koji radi na razvoju SCADAe nove generacije.

Prijava

Panel diskusija će biti održana u četvrtak, 3. oktobra, u Starit Centru Novi Sad (Miroslava Antića 2) od 18 do 20 časova. Prisustvo je besplatno, ali, zbog ograničenog broja mesta, prijava je obavezna i vrši se putem sledećeg linka.

Pročitajte još

Kako da vaši sastanci zaista budu efikasni (a ne gubljenje vremena)?

Da li i vi ponekad imate utisak da su sastanci kojima prisustvujete gubljenje vremena? Nejasna struktura, nezainteresovani učesnici, predugo trajanje… Sve su to razlozi zbog kojih učesnici nakon sastanka ostaju zbunjeni i...

Zašto je važna psihološka sigurnost u timu?

Završio sam srednju medicinsku školu na smeru laboratorijski tehničar. Jedan veći deo svog srednjeg obrazovanja sam proveo nad mikroskopom, ulazeći u razne strukture i detalje biljaka i tkiva. Ovim sam otkrio šta...

[Radionica] PCM u komunikaciji

Zamisli ovo: pričaš sa prijateljem, kolegom ili članom porodice – i oni potpuno razumeju tvoju perspektivu. Bez pogrešnog tumačenja, bez objašnjavanja „šta si zapravo hteo/la da kažeš“. Sve ide glatko. Kako bi...

BUDITE U TOKU

Budite u toku sa najnovijim dešavanjima u segmentima ličnog i profesionalnog razvoja – prijavite se za naš mesečni newsletter: