Kako vi postavljate ciljeve? – deo 1

Radili smo sa dosta ljudi, kako kroz radionice tako i kroz proces koučinga i zaključak koji se nameće je da se ciljevi ne definišu jasno i da se još slabije zapisuju.

Kada cilj stavite na papir (ili na ekran) on dobija novu dimenziju i vaša želja, strast i obaveza se samim tim pojačava. Kreće novi ciklus života vaše vizije koja, dok je gledate na papiru (ili ekranu) sada može i da se dopuni, izmeni i uopšte na neki način obogati i osvesti koliko je to stvarno istinito i tačno za vas.

Postoji dosta istraživanja na ovom polju i navodimo vam par činjenica zašto je korisno ZAPISATI ciljeve.

Ciljevi infografik-01-01

Preuzmite PDF format infografika >>>

 

Pročitajte još

Unutrašnja harmonija: kako upravljati emocijama i smanjiti stres?

Praktična NLP radionica na kojoj ćete naučiti kako da razumete svoje emocije, utičete na svoje stanje i reagujete smirenije i svesnije u svakodnevnim situacijama. Zašto nam je ovo potrebno? Koliko puta vam...

People Skills za preduzetnike: Kako da komunicirate sa svakim tipom osobe?

Na radionici “People Skills za preduzetnike” naučićete kako da brzo prepoznate različite tipove ljudi i prilagodite komunikaciju tako da ostvarite bolju saradnju, manje konflikata i lakše poslovne odnose. Šta će vam ova...

Kako lideri nesvesno demotivišu zaposlene?

Zašto dobre namere u komunikaciji često bivaju pogrešno shvaćene? “Radim sve kako treba, a ljudi su sve manje motivisani” Jedan vlasnik male firme mi je nedavno rekao: „Stvarno se trudim oko tima....

BUDITE U TOKU

Budite u toku sa najnovijim dešavanjima u segmentima ličnog i profesionalnog razvoja – prijavite se za naš mesečni newsletter: