Ovo su 10 osobina koje čine VRHUNSKOG prodavca
Uspeh u prodaji je rezultat prakse i veštine. Kao što važi i za ostale veštine, veštine u prodaji se ne stiču za dan. Naprotiv, većina uspešnih prodavaca stalno radi na sebi i vodi se onim ‘vežbom do savršenstva’. Svako iskustvo vide kao priliku za razvoj. Zato, sticanje veština vrhunskih prodavaca zahteva vreme i trud. Ovo […]
6 pregovaračkih alata sa kojima ćete POSTIĆI VIŠE
Da bi neko bio uspešan u prodaji, neophodno je da poseduje određeni set veština, ali i da primenjuje određene alate i tehnike koje utiču na postizanje uspeha. Bitno je napomenuti da ovi alati i tehnike ne treba da imaju bilo kakve veze sa manipulacijom ili prevarom jer takav vid prodaje i načina poslovanja može samo […]
[PREPORUKA] Šta čitati u JUNU
Ovog meseca nam stiže leto! (nadamo se i malo sunca 🙂 ). Bez obzira na to da li već ovog meseca planirate na godišnji odmor i plažu ili uživate čitajući kod kuće, u prevozu ili u svom omiljenom kafiću, u nastavku vam predstavljamo naše preporuke za čitanje ovog meseca: 1. Maršal Goldsmit “Okidači” – Kako […]
7 saveta za NOVOPEČENE menadžere
Često se dešava u kompanijama da najveći eksperti u svom poslu budu unapređeni na menadžerske pozicije i dobiju zadatak da vode ljude, da imaju svoj tim i da njihovi rezultati ne zavise više samo od njihovog vrednog rada i truda, već i od veština liderstva, komunikacije, motivacije i mnogo čega drugog. Ukoliko ste se i […]
[PREPORUKA] Sta citati u MAJU
Stigao je i maj sa svojim čarima. 🙂 Vreme nam se često menja, a ono što treba da bude konstanta jeste stalan rad na sebi i usavršavanje svojih znanja i veština. Zato vam, i ovog meseca, pišemo preporuke knjiga. 1. Danijel Goleman “Emocionalna inteligencija” Knjiga koju uvek rado preproučujemo. Ukoliko do sada niste čitali ovu […]
[NASTAVAK] Kako bi saradjivali Monk i Rejčel?
Zamislite situaciju kada biste stavili da na istom projektu rade Miranda Prisli, Denis Napast, Rejčel Grin, Joda, Adrijan Monk i Džejms Bond… Verovali ili ne, slične situacije se dešavaju i to vrlo često u našem okruženju. 🙂 Različiti tipovi ličnosti su često okupljeni u timovima, kompanijama, na projektima – i to ne mora da bude nužno […]
[NASTAVAK] Kako bi saradjivali Joda i Džejms Bond?
Zamislite situaciju kada biste stavili da na istom projektu rade Miranda Prisli, Denis Napast, Rejčel Grin, Joda, Adrijan Monk i Džejms Bond… Verovali ili ne, slične situacije se dešavaju i to vrlo često u našem okruženju. 🙂 Svaki tip ličnosti ima svoje snage, manje jake strane, drugačije potrebe i poglede na svet. To ne mora da […]
Kako bi saradjivali Miranda Prisli i Denis Napast?
Zamislite situaciju kada biste stavili da na istom projektu rade Miranda Prisli, Denis Napast, Rejčel Grin, Joda, Adrijan Monk i Džejms Bond… Verovali ili ne, slične situacije se dešavaju i to vrlo često u našem okruženju. 🙂 Često ćete imati priliku da radite sa ljudima koji nisu isti tipovi ličnosti kao vi – različite stvari […]
OVO je najčešća greška koju TIM LIDERI prave
Ako vodite tim ljudi, znate da to nije lak zadatak. Pored vođenja tima, menadžeri često imaju i operativne zadatke koje moraju uspešno da obave kako bi ostvarili željeni rezultat. Zbog svega toga, nije iznenađujuće da se u radu tim lidera potkrade i neka greška. Ipak, postoji jedna greška koje se izuzetno često dešava i koja […]
[PREPORUKA] Šta čitati u APRILU
Proleće je stiglo, april je tu, a sa njim i nove preporuke za čitanje. I dalje se držimo širokog spektra tema iz oblasti ličnog i profesionalnog razvoja. 1. Brajan Trejsi “Ciljevi” – Postignite sve što želite brže nego što ste ikada mislili da je moguće Ciljevi su bitna tema kojom treba da se pozabavite čime […]