Da li ste znali da 92% novogodišnjih ciljeve NE bude realizovano? Štaviše, ljudi odustanu od njih već do 15. januara. Čitajući tekstove o novogodišnjim odlukama, najčešće ćete pronaći primer da su teretane pune u toku januara, a prazne već u februaru. Euforija novogodišnjih ciljeva lako splasne jer je najlakše vratiti se starim navikama. Do juna … Read moreZašto ljudi ne ostvare svoje ciljeve
Kako se bliži kraj godine tako i kreće panika da nismo uradili sve što smo hteli, da nismo zadovoljni onim što smo postigli, da je vreme proletelo, a mi ne znamo kako i kada. I šta tada? Kako da ne dozvolimo sebi da se to ponovi i za 12 meseci od ovog trenutka? Postoje neki … Read moreŠta USPEŠNI ljudi rade krajem godine
Bilo da ste preduzetnik ili se bavite prodajom u nekoj od kompanija, verujemo da je jedno od pitanja koje često imate – Kako da povećam prodajne rezultate? Jedan od iskrenih saveta jeste da posmatrate i istražujete šta rade uspešni prodavci. Jer oni su svuda oko nas! Neke od saveta vam predstavljamo u nastavku: 1. Kakav … Read moreKako da unapredite svoju PRODAJU već do kraja godine
Hteli mi to ili ne, ljudi u našem okruženju nas svakodnevno procenjuju i donese određene zaključke i sudove o nama. Svesno ili manje svesno, svojom pojavom i celokupnim ponašanjem utičemo na to kako će nas drugi videti. Ukoliko želiš zaista da zablistaš u očima ljudi koji su ti važni u ovom trenutku (bilo da se … Read more5 načina da predstavite SEBE u najboljem svetlu
NLP (NeuroLingvističko Programiranje) je najpoznatiji svetski komunikacioni model, nastao još 70-ih godina prošlog veka, koji pretežno izučava načine samomotivacije i postizanja cilja, ali i uspeh u komunikaciji sa drugim ljudima čime pruža fenomenalne rezultate u radu na razvoju sopstvenih potencijala i veština. U kojim sve situacijama možete da iskoristite NLP alate i tehnike kako biste postigli … Read more5 načina kako da iskorisite NLP alate u svakodnevnom životu
Preuzimanje vodeće uloge u vašoj kompaniji po prvi put može biti uzbudljivo i izazovno, nudi vrednu priliku da razvijete menadžerske i organizacione veštine, kao i da preuzmete veću odgovornost za vođenje poslovnih rezultata. Nažalost, lako možete upasti u obrasce lošeg rukovodstva koji smanjuju angažman zaposlenih i stvaraju nepotrebne prepreke za postizanje rezultata. Iako često čujemo … Read more3 najčešće greške „novopečenih“ lidera
Još od malih nogu na nas utiču ljudi u našoj okolini. Beba od 6 meseci će pratiti pogled starije osobe koja gleda u određenom pravcu ili gleda određeni objekat. Ovaj fenomen se sreće i kod primata i pasa i neki naučnici su ga povezali sa evolucijom jer je na taj način moguće upozoriti na određenu … Read more3 koraka da postanete BOLJI LIDER
Timove su uvek činili pojedinci. A ti pojedinci su različitih interesovanja, iskustava, stavova, uverenja, vrednosti… Uvek se postavljalo kao izazov integrisanje ovih pojedinaca u skladan tim koji daje rezultate, koji ima svoj identitet i misiju postojanja. Znate li ko čini vaš tim? Na koje sve načine „prilazite“ svojim članovima tima? U okviru jedne kompanije često imamo … Read moreŠta je IDENTITET tima i kako da ga izgradite
Bilo da već ste već neko vreme na liderskoj poziciji i želite da unapredite svoj sistem rada sa timom ili ste apsolutno novi na ovom polju, više ne morate da udarate glavom o zid. Sprovedena su mnogobrojna istraživanja koja se odnose na timski rad i vođenje tima, a mi vam predstavljamo rezultate nekih od njih, … Read moreŠta svaki MENADŽER treba da zna o VOĐENJU TIMA
Do početka treninga NLP Practitioner ostalo je još malo vremena! Zato, odlučili smo da na jednom mestu odgovorimo na sva pitanja koja vas muče povodom ove metodologije i treninga uopšte. Naravno, ukoliko imate dodatnih pitanja, uvek možete da nam pišite. 1. Za koga je NLP trening? NLP trening je za sve koji zaista žele da … Read moreNajčešća pitanja (i odgovori) vezana za NLP trening